12月31日，离退休职工党委根据西北师大《关于开好2014年度党员领导干部民主生活会的通知》（西师党发[2014]46号）文件精神，结合领导班子思想和作风建设实际, 在认真学习习近平总书记系列重要讲话精神的基础上，召开以“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”为主题的领导班子党员领导干部民主生活会。离退休职工党委委员、工作处领导班子成员、党支部书记、老教育工作者协会理事长、秘书长、离退休教职工代表、离退休职工党委、工作处全体干部共40人参加了民主生活会，人事处干部邱林山同志列席会议。会议由离退休职工党委书记李景禄同志主持。
民主生活会上，离退休职工党委书记李景禄同志代表离退休职工党委、工作处领导班子做了领导班子对照检查报告。李书记从领导班子严格党内生活、遵守党的纪律、深化作风建设等方面介绍了对照检查的基本情况，认为离退休职工党委、工作处领导班子运行一年来，全面履行岗位职责，求真务实，真抓实干，积极团结带领全体职工投身离退休管理服务工作，提升管理水平和服务质量为重点，以活动中心为阵地，开展特色活动为依托，进一步明确了职工党委、工作处的定位和工作思路，逐步理顺了职工党委、工作处职能工作机制，在民主决策、管理服务、活动中心功能规划及相关规章制度的建立与完善等方面做了积极的探索和改革，充分调动各方面力量，积极投入到学校的离退休工作之中，取得了较好的效果。离退休职工党委、工作处领导班子能够严格遵守中央“八项规定”、省委“双十条规定”和学校党委“十二条规定”，能够坚持和贯彻党的民主集中制原则，按组织程序决策问题、合作共谋发展，体现了较好的集体领导意识，领导班子成员能够严格要求自己，认真履行岗位职责，不断推动离退休工作的科学发展，赢得了学校领导和广大离退休教职工的支持和认可。
通过广泛征求意见、真心交流、深刻剖析，梳理出存在的主要问题有：（一）理论学习不扎实，把握全局的能力不够强；（二）工作作风不扎实，求真务实的精神不足；（三）密切联系离退休职工不够，服务意识不强；（四）工作热情和干劲有所懈怠，执行力不够高；（五）浪费现象还时有存在，勤俭节约意识不够强。通过班子集体认真的分析，查找出产生上述问题的原因主要是（一）政治理论、工作业务学习有所放松，忽视了政治理论、工作业务学习对实际工作指导的重要性和必要性。（二）宗旨意识有所淡化，对自身思想及世界观的改造有所放松，导致工作中管理服务老同志不够。（三）党性修养有所弱化，思想约束不严，工作要求不高。（四）领导班子思想观念解放不够，不能很好得与时俱进。
针对对照检存在的问题，领导班子提出了具体整改措施，在今后的工作中：1、进一步加强学习，提高思想认识。把学习作为一种精神追求、一种政治责任。2、进一步加强班子建设和干部队伍建设。坚持民主集中制，提高党委科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念，努力打造一个“学习创新型”、“民主团结型”、“勤政为民型”、“清正廉洁型”的好团队。3、要进一步坚强制度建设，务实创新，增加工作实效。建立健全规章制度、会议制度、决策制度。4、切实加强党的建设和思想政治教育。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。5、加强作风建设。要求班子及班子成员坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风，在工作生活中讲大局、将规范、讲原则、讲团结、讲奉献，严格按照各项管理制度办事，认真执行各项规定。
6、全面落实离退休党委在党风廉政建设中的主体责任。党委承担全面落实党风廉政建设的领导责任、党委书记第一责任人的政治责任和领导班子成员“一岗双责”的责任。全面承担加强和落实党风廉政建设的政治责任，党委把主体责任时时放在心上、牢牢扛在肩上、紧紧抓在手上。党委牵头抓总，对方向性、全局性工作作出决策部署，对重大问题和重要事项作出决定安排。统筹协调，组织推动。紧扣作风建设等主要任务，谋划和推动党风廉政建设责任制的落实，做到党委书记重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。加强监督检查，抓好班子、带好队伍，加强对班子成员和干部的廉政教育、日常管理、监督约束，对工作中存在的不足和干部群众反映的问题，采取谈心谈话、工作约谈、提醒告诫、责令纠错等方式，督促履行党风廉政建设主体责任、严格遵守廉洁从政和改进作风的各项规定。严格落实“一岗双责”要求，切实做到党风廉政建设与业务工作统筹安排、齐抓共进，认真贯彻执行学校党委的决策部署。
今后的工作中：一要严明政治纪律，增强政治敏锐性和鉴别力，始终保持政治上的清醒和坚定，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，切实做到在路线原则上立场坚定，在重大问题上旗帜鲜明，在关键时刻经得起考验；严格按照党的组织原则办事，坚决纠正工作中打折扣、做选择、搞变通的行为，做到令行禁止、政令畅通；维护政治纪律的权威性和严肃性。
二要加强作风建设，健全完善作风建设常态化机制，坚决整治“四风”突出问题，不断密切党群干群关系。认真落实会议制度，严格工作程序，认真落实改进调查研究、密切联系群众等制度，不断拓展联系群众的渠道和方式，推动联系群众工作常态化。
三要规范权力运行，构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系，用制度管权管事管人。优化权力职能配置，合理配置党委和工作处的权力和职能，规范第一责任人和班子成员的责任和权力，推进权力运行公开、决策公开、管理公开、服务公开、结果公开。加强权力行使监督，认真执行民主集中制，坚持对重大问题、重要事项、较大额度资金使用等都要党委集体决策。建立完善单位财务管理内控机制和人财物等重点环节的制度建设，严明组织纪律，严肃党内政治生活，认真执行请示报告制度。坚持和落实组织生活会和民主生活会制度，全面落实党委的领导、监督、保障的主体责任，严格实行党委主要负责人末位表态制。
四要增强责任意识和担当意识，管好班子、带好队伍。认真落实加强班子建设的各项规定，严格执行党委会议事决策规则，明确提出改进作风、加强纪律和落实党风廉政建设责任制的要求，及时指出班子成员存在的不足和问题并督促整改，不断提高科学管理、民主管理、依法管理的能力和水平。加强管理监督，模范执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律，严格遵守作风建设各项规定，认真践行“三严三实”要求。
离退休职工党委书记李景禄同志、离退休工作处处长海旭同志按照民主生活会的要求，在会上做了党政一把手的“述纪述廉述作风”报告。领导班子成员按照“贯彻执行民主集中制，遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律，履行党风，落实中央八项规定精神、坚决反对‘四风’，履职尽责、攻坚克难等方面存在的主要问题，产生问题原因的分析，以及今后的努力方向和改进措施”具体对照检查要求，一一将个人的对照检查情况向代表们做了汇报。
与会同志畅所欲言，充分发扬民主，从领导班子建设、队伍建设、制度建设和班子成员“四风”状况、服务宗旨、创新意识等方面展开评议，提出了宝贵意见和建议。
离退休职工党委书记李景禄表示，这次民主生活紧扣主题，起到了严肃党的纪律、深化作风建设以及领导干部敢干事、敢担责的作用。一是会前准备充分。离退休职工党委对召开领导班子民主生活会及早谋划，精密部署，合理安排，班子成员都能够按照学校党委统一安排，认真学习相关文件，虚心听取各方面的意见和建议，精心准备对照检查发言材料；二是自我剖析深刻，批评与自我批评有力度。在自我剖析的过程中，班子成员结合自己的思想和工作实际，紧紧围绕这次民主生活会的主题，敢于正视问题，做到了多找现实问题，少提工作成绩；多找主观原因，少讲客观因素；多找实质问题，少谈表面现象，剖析思想根源“透”，具有很强的针对性；三是问题认识清楚，整改措施有力。由于会前准备充分，班子成员个人的自我批评触及灵魂，问题找得准，查摆得彻底，同时制定了切实有力的整改措施。在今后的工作和生活中，认真抓好整改落实，维护领导班子整体勤政廉洁的良好形象，以廉洁、勤政、务实的优良作风为学校事业的又好又快发展做出新的贡献。
会前，邱林山同志组织与会代表对离退休职工党委、工作处领导班子及班子成员进行了年度考核测评和廉洁自律民主测评。